こんにちわ。 今日は、Private Health Service Planー通称PHSPについてご説明いたします。 Private Health Service Planは、1998年にカナダ所得法「248条」として 制定されました。このプランは社員の医療費として会社が出費した実費を会社経費と して扱う画期的な制度です。 このプランの雇用主にとっての利点: このプランで雇用主がクレームの費用を支払う場合、税金控除となります。 このプランの従業員にとっての利点: このプランで、従業員が医療費を支払って場合、還付されたすべての費用(医療費実費) は個人所得収入とされず、所得税金の対象から除外されます。 2つのプラン プラン1(基金設定なし) プロセス: 1.Health and Dental 費用は従業員によって支払う。(eg.$2,000) 2.従業員がクレームフォームを記入し、オリジナルの治療費のレシート といっしょに雇用主に提出する。 3.雇用主がチェックを合計の治療費と10%の費用($2,200)を オリンピアに送る。 4、オリンピアが従業員に$2,000を払い戻す。(非課税) プラン2(基金設定あり): 1.雇用主がHealth and Dental基金を従業員のためにセットアップする 2.従業員がクレームの費用を負担し、オリンピアにクレームの報告をする。 3、オリンピアがクレーム処理を行い、従業員にクレームの費用を払い戻す 4、オリンピアがかかった費用プラス10%を基金のアカウントから引き落とす。 適用内容: 自営業を含むすべての会社経営者・その従業員で最低加入人数は1名から (一人事業所も加入可) 費用: 企業ごと最初1回のみのセットアップ費用 (企業あたり$335、1従業員あたり$50)が必要 クレームの際、治療費実費+10%+GSTがadministratorに 第三者費用として支払いが必要です 補償内容: 歯科治療(メジャー歯科治療含む) ビジョンケアー(コンタクトレンズ、めがね、レーザー手術) 処方箋薬 カイロプロラクター、マッサージ、フィジオセラピー オプション: 海外旅行保険 何かご質問がございましたら、お気軽にご連絡下さい。 ブリッジス・インターナショナル保険サービス
Category: 医療保険ー企業用
企業グループ医療(歯科含む)保険
今日は、企業用のGroup Health Service Planについてご案内いたします。 Group Health Service は事業主や企業が従業員に対して提供する医療保険です。州の健康保険でカバーされない補償内容を提供することを可能にいたします。 企業にとって、一番の投資は人材です。Extended Health Benefitsを従業員に提供することによって、事業主や企業にとって下記の5つの利点が挙げられます。 質のよい従業員を雇い、また継続して働いていただけます。 従業員のモラルを向上させることができます。 病気を未然に防ぐことにつながります。従って、生産性を向上することができます。 税金控除の対象となります。 企業イメージを向上することができます。 企業にとって優秀な人材を確保するために、Group Health Service Plan は 必須といえるかもしれません。 弊社ではGMSInsurance社の企業用のGroup Health Benefit Plan を とりあつかっております。 GMSInsurance社について: サスカチュアン州レジャイナに拠点をおく非営利の保険会社です。 GMSInsurance社の強み: 親切丁寧なプロフェッショナルな対応 効率のよい管理体制 迅速な保険金支払い さて、GMS社 Insurance社Group Medical Service Plan の詳しい内容についてご説明させていただきます。 Group Medical Service Plan 加入条件: フルタイムで働いている従業員が三人以上いること 主な補償内容 Health Benefits: シルバープラン ゴールドプラン プラチナプラン 3+従業員 3+従業員 6+従業員 Extended Health Benefits… Continue reading 企業グループ医療(歯科含む)保険